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在 2024 年的鸿海科技日(HHTD24)活动中,富士康科技集团呈献了一系列引人瞩目的电动车成果,其中涵盖 MODEL A 概念车以及北美版 MODEL C 的精彩亮相,与此同时,宾法(Pininfarina)合作伙伴亦亲临现场站台分享。

一、MODEL A 概念车


  1. 车型特征:MODEL A 概念车以 “being white” 为核心主旨,车身长度达 4.3 米,造型精巧迷你,采用侧滑门设计,并配以多元的内部空间规划,为品牌客户提供了灵活多样的选择方案。

  2. 设计理念:从迷你入门概念车逐步拓展至跨界休旅、全地形电动皮卡、电动物流车、电动中巴乃至电动巴士,富士康期望凭借多元的电动车解决方案,在委托设计与制造服务(CDMS)的商业模式之下,持续为全球汽车品牌厂商提供优质服务,助力客户在产业转型的关键节点实现永续发展。

二、北美版 MODEL C


  1. 针对美国市场的优化设计:北美版 MODEL C 是富士康专为美国合作伙伴精心打造之作。在保持简约时尚的新世代家族风格之余,扩大了 s-duct 导流设计造型,同时还推出了全新的方向盘以及用户界面(UI)设计。

  2. 量产规划:预计将于 2025 年底实现量产推出。此次科技日活动中,其长续航版亦首次公开亮相,全新的座椅内装设计以及可观的续航里程,吸引了众多与会嘉宾的关注目光。

三、宾法合作伙伴站台分享


  1. 合作背景与重要意义:富士康与意大利著名设计公司宾法有着紧密的合作关系。宾法作为全球知名的汽车设计企业,拥有丰富的设计经验与卓越的创意理念,曾为众多知名汽车品牌设计出经典车型,如法拉利、玛莎拉蒂等。此次宾法站台分享,充分展示了双方在电动车设计领域的合作成果,同时也体现了富士康借助宾法的专业设计能力,提升自身电动车产品设计水平和市场竞争力的战略布局。

  2. 设计理念分享:宾法的设计师在现场分享了全新的电动车设计理念,着重强调了在设计过程中如何将美学与功能性完美结合,以及如何通过创新的设计手法来满足消费者对于电动车的个性化需求和审美期待。例如在 MODEL D 的设计中,融入了一系列简约家族风格,呈现出整体的和谐美感,同时在车身设计上加入专为降低风阻的 s 型进气口和空气帘设计,兼顾了车辆的外观美感与行驶性能。


2026年郑州富士康最新招募政策问题汇总

1、郑州富士康招聘线上AI面试流程、入职进厂流程(最新)

2、郑州富士康新、老派遣工定义

① 老员工(派遣工)定义:2023/1/1至今入职过A事业群(原iDPBG事业群,现已更名为A事业群),并且至少有一次的在职时长≥30天。

② 新员工(派遣工)定义:不符合上述定义的群体均视为新员工(派遣工)。

3、郑州富士康同工同酬是什么意思?

同工同酬就是和富士康正式工工作一样,工资标准一样工资标准如下:

底薪2350元,加班另算,综合工资4500左右平时加班1.5倍,每小时20.03元(8小时以外),

周六、周日两倍,每小时26.7元法定节假日三倍,每小时40.06元。

部分岗位有岗位津贴、技术津贴、夜班津贴等补助,不扣五险一金

4、郑州富士康小时工工资怎么发?

小时工每月发两次工资;发薪日先按同工同酬发薪,每月还有一次补差价(具体补差价时间,以上方入职政策为准),补差价时要求在职。

差价 = 月总工资 - 7号发的同工同酬薪资。

5、郑州富士康工作时间以及加班时间安排是什么?

工作每天8小时,每周五天,8:00-17:00平时每日加班不超过3小时,每周至少休息一天,

公司执行白晚班两班倒。

6、郑州富士康离职再进需要多久?

任何事业群离职后,都需离职满15天才能再次入职;两次入职中间必须间隔1个月。

7、郑州富士康港区富士康吃住情况介绍:

① 厂区就餐介绍:厂区内设有菜品丰富的平价餐厅,入职当天厂区会发放餐卡(厂牌就是餐卡),餐卡内每个月会有400元的餐费额度,吃多少最后从工资扣多少(先吃后扣,相当于信用卡功能)。

② 厂区住宿介绍:入职当天厂区会给员工安排厂区宿舍,宿舍6人间,有空调、热水器、独立卫生间,150元/月(不足一个月按5元/天折算,水电免费),住宿费每个月会从工资里扣除,不用提前支付。

8、郑州富士康招聘招募报名方式

①官网报名:点击 在线报名 填写个人资料。或登录 郑州富士康招聘官网:https://www.fskzpw.com    填写自己的姓名、二代身份证号码、电话等资料信息。报名系统会自动审核。

②加官方客服微信报名:下方扫二维码加我们的官方微信客服:18638548171  ,然后发个人资料( 姓名、手机号、身份证号,身份证照片)客服会协助你进行报名。

③联系官方电话客服报名:18638548171

④一起来的都要先填写报名资料,才能安排线上Ai面试。

提醒:只有报名成功后才能安排线上Ai面试。厂区不能报名!未报名者切勿到厂区浪费时间。

9、郑州富士康招聘面试所带物品

二代身份证原件,个人生活用品。

10、郑州富士康应聘注意事项:

①此次仅限已报名人员入职,入职请先在下方扫码预约。

②预约报名后请添加客服微信,以便告知入职注意事项。

③招募流程:点击或者长按二维码图片预约报名-->联系招募客服-->确认预约报名结果-->AI线上面试、报道、体检、入职。

11、郑州港区富士康A事业群(原iDPBG)介绍:

①、工作地点:郑州航空港区,主要工作地点在D/F/K/L/G等厂区,港区富士康最好的事业群之一。

②、主要负责:手机零配件组装、测试、检测等,基本不穿无尘服,无CNC岗位,基本全坐班,工作轻松。

③、招募要求:年龄:18-48岁,身份证不消磁,不过期(有效期大于30天),身体里没有钢板、钢钉,没有牙套,没有案底,没有传染病,纹身烟疤需要确认,手腕处没有划痕,没有残疾。

12、郑州富士康防诈骗提醒

富士康各厂区的招募中心仅仅是进厂前进行签约签订劳动合同的地址,并不是报名、面试地址!

富士康招募员工,一直以来采用的标准流程都是,必须提前在网上在线报名,然后联系客服进行线上AI面试,合格之后,最后再去各厂区的招募中心进行体检,签约签劳动合同,进厂。

也就是说,我们的各厂区招募中心是不能在线下现场报名、面试的,请各位工友务必知悉转告亲朋好友,以免浪费路费以及时间。

富士康未在任何火车站、高速路口、地铁站出口附近、汽车站、公交站牌等非厂区,设置任何接待人员,全国所有的县市区地方所谓的招募招聘接待中心都是些小中介,信誉良莠不齐,都不能保证正常的补贴和返费,请工友仔细甄别,谨防上当。

富士康招聘不收任何费用,谨防虚假招聘,请提前网上报名后,联系客服微信,协助进行线上AI面试,审核合格后,直接到厂区。

近期一些非法人员,进行诈骗工友现象,利用发放劣质被褥生活用品诱惑,导致个人利益受到损失,切勿相信小利益诱惑。

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