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在日常工作中格局多高才算高？
【格局高当然很重要】身处一个组织，人很容易无视全貌，过于在乎自己眼前的事情。这就是经常说的“用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰”。时刻提醒自己要站在更高的层面来看待工作，并不能让.. -
把自己的真情实感，留给下班以后
有不少人不管平时脾气多好修养多好，一旦开车上路就会瞬间变身凶暴野蛮人，血压飙升脏话不断，这种症状被称为“路怒症”。和它类似的也有一种“班怒症”，平时是个有趣开心活泼的小可爱，.. -
从业者如何进入公益领域工作
PART1你真的适合做公益吗？我投到“不考虑收入和面子，会选择什么样的工作”这个话题里，并不是因为觉得公益行业的全职工作没有收入没有面子。尽管这个领域在国内已经有日新月异的发展了，.. -
你的目标是帮助下属达成，而不是难住他们
【新手管理者最常见的错误】比如这个。我要是一个5-7岁小孩，和妈妈比赛，如果不设计好具体方式，基于两人完全一样初始条件的话：赢了我也知道是被放水，输了我很不服气，除了让妈妈得意真.. -
不管什么行业，职场第一年要学的三件事情
不同的行业以及职位肯定都有不同的能力要求，但是以下说的这三件事，只要不是天选之子家里有矿非碳基生物之类的，建议所有职场新人都要学起来。它们不仅能让你眼前的职场生活多些底气，长.. -
郑州富士康面试到底要准备些啥
先讲一个十分务实好用的通用框架，大部分事情都建议按照这个框架思考，反复练习之后可以提升自己找到问题关键点的能力，从而对应解决，减少虚耗在焦虑上的时间精力。【解决问题：目的Why-.. -
你戳的不只是玻璃心，还可能是马蜂窝
承认自己会出错、不万能是美德——美德一般都是稀有的。在后台收到一条留言：平头哥你好~这里想问一下，指出年长同事一个明显的非关键性错误，或者提供十分基础的电脑办公小技巧有必要么？.. -
一直做重复的工作到底有没有价值？
今天有朋友发给我这样一篇文章，《我一直做重复工作就没价值吗？》，内容本身很套路，举个名人案例，然后洗脑告诉你重复工作有价值，时间长了慢慢你就明白了。没有解决方案，也没有洞察，.. -
在职场中被表扬未必是好事
人当然都爱听好话。如果你不幸还和那种挑刺型的人相处过，更是由衷会觉得，被表扬被认可被赞美的感觉真是太好了。可惜职场和成长都一样，就是理性脑试着战胜情绪脑的过程，感受上的舒服或.. -
什么样的招聘信息应该直接扔掉
首先写在最前面的：获取工作机会最靠谱的方式是来自真·朋友关系的内推。因为：1.彼此足够了解，沟通成本低。2.真实朋友关系增加信任与背书。如果有可能，尽量累积这样的职场人脉，对于未..
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