1、返费工模式

a.返费发放标准：

①打卡55天&在职满90天以上，额外发放返费如下（区分部门）：

【制造部门-关键工站】2,500~3,000元

【制造部门-一般工站】2,200~2,700元

【周边部门-非制造】2,000~2,500元

②打卡在职时间满足条件后每月10号和25号出名单，出名单后7个工作日发返费，发放返费时需在职

b.平时薪资待遇：

底薪2000元+加班费+补贴，不交五险一金，工资每月7号发放

   ☑综合薪资为：（2000元底薪+加班费+补贴）*3+干满3个月后的最高3000元返费

此模式适合能干满3个月以上的求职者，3个月可以拿到（底薪+加班费）*3 + 3000元返费 = 12000元~13500元！

发放条件

出名单后7个工作日内发放，发放时需在职

 二、小时模式

政策周期至2023/6/30

【制造部门－关键工站】

  19.5~20元/H(含税)

【制造部门-一般工站】

  19.2~19.7元/H(含税)

【非制造部门】

  19~19.5元/H(含税)

发放条件

次月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职)

工资发放方式：

①每月7号发放底薪、加班费和各种补贴

②25号在职，28号补发上月剩余差价部分，25号不在职不补

每天10小时可以拿到20元/H*10小时=200元，一个月轻松到手4500~5600元！

（以月工时280个小时计算，当月工资为：280*20=5600元）

温馨提示：小时模式到期后可根据当时招募政策选择留任

a.工作地点：郑州航空航区富士康，主要工作地点在D/F/K/L等厂区，港区最好的事业之一

发放说明：
1．在职≥90天
2．每月10号、25号出名单，奖金于出名单7个工作日内发放，发放时需在职。
1．求职者需在职满1个月。
a ．制造部门： FATP 制造一总处、 FATP 制造二总处、 MLB 制造一处＆制造二处 。
b ．关键工站：包含 K 工站、 K ＋工站、 K +＋工站 。
c ．在职90天内累计缺勤＆未按用工单位排配按时加班累计时长＞72H，则出名单时间顺延至下一批次 。
d ．累计缺勤包含所有有薪假、无薪假、旷工、迟到早退等（荣誉假除外） 。
e ．求职者奖金具体发放规则依签署之《员工入职奖励金／补贴确认书》为准 。
f ．政策适时调整，具体政策依面试当天政策为准。

网上报名方式

1、网上报名：点击 网上报名 填写个人资料。

2、登录（郑州富士康招聘网 ) 填写自己的姓名、二代身份证号码、电话等资料信息。

3、加微信客服：18638548171。

4、短信报名：编辑“姓名+身份证号”信息发送至手机 18638548171 

5、电话报名: 18638548171

随着电子行业的迅速发展，富士康成为了许多人心中的理想公司。而作为富士康在中国的重要基地之一，郑州富士康更是备受瞩目。现在，郑州富士康正在招聘小时工，让我们来看看这个机会吧。

首先，作为全球最大的电子制造服务商之一，富士康在全球范围内拥有众多的客户和项目，这也意味着你将有机会接触到各种各样的产品和技术。而在郑州富士康，你将有机会参与到苹果、华为、三星等知名品牌的生产线上，为他们提供高品质的电子产品。

其次，作为一个小时工，你将有机会接受专业的培训和技能提升。富士康一直以来都非常重视员工的职业发展，不仅提供了完善的培训计划和职业规划，还设立了各种奖励机制，鼓励员工不断学习和进步。在郑州富士康，你将有机会学习到先进的生产技术和管理经验，提升自己的职业素养和竞争力。

最后，作为一个小时工，你将有机会获得稳定的收入和良好的福利待遇。富士康一直以来都是以员工福利待遇优厚而著称的企业之一，不仅提供了完善的社会保险和住房补贴，还设立了各种奖金和福利计划，为员工提供全方位的保障和支持。在郑州富士康，你将有机会获得稳定的收入和良好的福利待遇，享受到富士康带给你的安心和满足。

总之，郑州富士康的小时工招聘是一个非常难得的机会，无论是对于刚刚毕业的年轻人还是正在寻找新机会的工作者来说，都是一个非常好的选择。如果你想要加入这个大家庭，那么现在就行动起来吧！

2026年郑州富士康最新招募政策问题汇总

1、郑州富士康招聘线上AI面试流程、入职进厂流程（最新）

2、郑州富士康新、老派遣工定义：

① 老员工(派遣工)定义：2023/1/1至今入职过A事业群(原iDPBG事业群，现已更名为A事业群），并且至少有一次的在职时长≥30天。

② 新员工(派遣工)定义：不符合上述定义的群体均视为新员工（派遣工）。

3、郑州富士康同工同酬是什么意思？

同工同酬就是和富士康正式工工作一样，工资标准一样工资标准如下：

底薪2350元，加班另算，综合工资4500左右平时加班1.5倍，每小时20.03元（8小时以外），

周六、周日两倍，每小时26.7元法定节假日三倍，每小时40.06元。

部分岗位有岗位津贴、技术津贴、夜班津贴等补助，不扣五险一金

4、郑州富士康小时工工资怎么发？

小时工每月发两次工资；发薪日先按同工同酬发薪，每月还有一次补差价(具体补差价时间，以上方入职政策为准)，补差价时要求在职。

差价 = 月总工资 - 7号发的同工同酬薪资。

5、郑州富士康工作时间以及加班时间安排是什么？

工作每天8小时，每周五天，8:00-17:00平时每日加班不超过3小时，每周至少休息一天，

公司执行白晚班两班倒。

6、郑州富士康离职再进需要多久？

任何事业群离职后，都需离职满15天才能再次入职；两次入职中间必须间隔1个月。

7、郑州富士康港区富士康吃住情况介绍：

① 厂区就餐介绍：厂区内设有菜品丰富的平价餐厅，入职当天厂区会发放餐卡(厂牌就是餐卡)，餐卡内每个月会有400元的餐费额度，吃多少最后从工资扣多少（先吃后扣，相当于信用卡功能）。

② 厂区住宿介绍：入职当天厂区会给员工安排厂区宿舍，宿舍6人间，有空调、热水器、独立卫生间，150元/月（不足一个月按5元/天折算，水电免费），住宿费每个月会从工资里扣除，不用提前支付。

8、郑州富士康招聘招募报名方式

①官网报名：点击 在线报名 填写个人资料。或登录 郑州富士康招聘官网：https://www.fskzpw.com    填写自己的姓名、二代身份证号码、电话等资料信息。报名系统会自动审核。

②加官方客服微信报名：下方扫二维码加我们的官方微信客服：18638548171  ，然后发个人资料（ 姓名、手机号、身份证号，身份证照片）客服会协助你进行报名。

③联系官方电话客服报名：18638548171

④一起来的都要先填写报名资料，才能安排线上Ai面试。

提醒：只有报名成功后才能安排线上Ai面试。厂区不能报名！未报名者切勿到厂区浪费时间。

9、郑州富士康招聘面试所带物品

二代身份证原件，个人生活用品。

10、郑州富士康应聘注意事项：

①此次仅限已报名人员入职，入职请先在下方扫码预约。

②预约报名后请添加客服微信，以便告知入职注意事项。

③招募流程：点击或者长按二维码图片预约报名-->联系招募客服-->确认预约报名结果-->AI线上面试、报道、体检、入职。

11、郑州港区富士康A事业群(原iDPBG)介绍：

①、工作地点：郑州航空港区，主要工作地点在D/F/K/L/G等厂区，港区富士康最好的事业群之一。

②、主要负责：手机零配件组装、测试、检测等，基本不穿无尘服，无CNC岗位，基本全坐班，工作轻松。

③、招募要求：年龄：18-48岁，身份证不消磁，不过期(有效期大于30天)，身体里没有钢板、钢钉，没有牙套，没有案底，没有传染病，纹身烟疤需要确认，手腕处没有划痕，没有残疾。

12、郑州富士康防诈骗提醒

富士康各厂区的招募中心仅仅是进厂前进行签约签订劳动合同的地址，并不是报名、面试地址！

富士康招募员工，一直以来采用的标准流程都是，必须提前在网上在线报名，然后联系客服进行线上AI面试，合格之后，最后再去各厂区的招募中心进行体检，签约签劳动合同，进厂。

也就是说，我们的各厂区招募中心是不能在线下现场报名、面试的，请各位工友务必知悉转告亲朋好友，以免浪费路费以及时间。

富士康未在任何火车站、高速路口、地铁站出口附近、汽车站、公交站牌等非厂区，设置任何接待人员，全国所有的县市区地方所谓的招募招聘接待中心都是些小中介，信誉良莠不齐，都不能保证正常的补贴和返费，请工友仔细甄别，谨防上当。

富士康招聘不收任何费用，谨防虚假招聘，请提前网上报名后，联系客服微信，协助进行线上AI面试，审核合格后，直接到厂区。

近期一些非法人员，进行诈骗工友现象，利用发放劣质被褥生活用品诱惑，导致个人利益受到损失，切勿相信小利益诱惑。